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濰坊、淄博-地區(qū)業(yè)務(wù)分布: 濰城區(qū) 寒亭區(qū) 坊子區(qū) 奎文區(qū) 青州 諸城 壽光 安丘 高密 昌邑 臨朐 昌樂 - 淄博 張店區(qū) 淄川區(qū) 博山區(qū) 臨淄區(qū) 周村區(qū) 桓臺 高青 沂源 總公司各地辦事處架構(gòu) |
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淄博沂源縣廣告設(shè)計公司的企業(yè)廣告設(shè)計在慶典行業(yè)中的策劃執(zhí)行相對完善,在利用一些問題來幫助他了解毛病出在哪里,并達成共識:“當(dāng)我們對顧客承諾了一件事情,我們一定要做到,這件事非常重要,你同不同意這個看法呢?”36.告訴他們你會密切的追蹤他們的工作進展,不過你也會給予必要的支援。你有決心,一定要看到他們在工作上有所改善。設(shè)計獎勵辦法。雖然用獎金做為獎勵是一件很重要的事,但是單靠金錢做為獎勵,永遠是不夠的。37.除了獎金以外,還要用賞識、責(zé)任和升職等做為員工的獎勵。鼓勵你的人員提出升遷的申請。永遠不要因為員工杰出的成就而感覺受到威脅,而在填補資深的職缺人員時,你也要設(shè)法從你的部屬中去做考慮。38.設(shè)置一種能讓人一目了然的獎金制度,以獎勵各個部門、階層的工作人員的杰出表現(xiàn),而不是只獎勵業(yè)務(wù)部門就好。公司如能獲得利潤,達到績效目標的要求,則盈余增加,這將使公司和個人同等受益。以淄博沂源縣企業(yè)廣告設(shè)計公司結(jié)束。 |
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